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Personalentwicklung

Personalentwicklung

Die Personalentwicklung in der Vorarlberger Landesverwaltung schafft Rahmenbedingungen, Angebote und Räume für eine ganzheitliche Entwicklung und Qualifizierung der Mitarbeitenden. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sollen für bestehende und zukünftige Aufgaben im Rahmen einer modernen und bürgernahen Verwaltung ihre Potenziale zur Entfaltung bringen können.

“Menschen und Systeme in Bewegung (bringen)“

Personalentwicklung sehen wir als laufenden und interaktiven Prozess. Wir verstehen uns als Teil und zugleich Motor einer lernenden Verwaltung, die den gesellschaftspolitischen Veränderungen und Herausforderungen offen und kompetent begegnet.

Wir entwickeln ziel- und bedarfsgerechte Prozesse und Maßnahmen auf den Ebenen von Einzelpersonen, Teams und Organisationseinheiten.

Wir unterstützen unsere Führungskräfte in der professionellen Erfüllung ihrer Aufgaben durch entsprechende Informationen, Aus- und Weiterbildungen, diverse Beratungsleistungen und bedarfsorientierte Angebote. Denn die tägliche Personalentwicklung passiert durch die Interaktionen unserer Führungskräfte und ihren Teams.

Wir beraten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Einzelsituationen und Fragen der beruflichen Weiterentwicklung gemeinsam mit unseren Kolleginnen im Personaleinsatz.

Wir organisieren in Kooperation mit der Verwaltungsakademie Schloss Hofen ein vielfältiges Weiterbildungsangebot für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie zielgruppenspezifische Qualifizierungangebote.

Wir fördern durch gezielte und ganzheitliche Maßnahmen die Gesundheit, Zufriedenheit und Motivation unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Wir stärken durch alle unsere Angebote eine Kultur der Vielfalt, der Wertschätzung und des voneinander Lernens.

 

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Personal

Postanschrift: Landhaus, 6901 Bregenz
Standortanschrift: Landhaus, 6900 Bregenz
T +43 5574 511 20405
F +43 5574 511 920495
personal@vorarlberg.at

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